Innover pour accompagner les chômeurs longue durée
Riche de 56 000 emplois sur son territoire, Mérignac enregistre pourtant un taux de chômage persistant. La Ville, qui a officialisé en février sa feuille de route "Mérignac Terre d'emploi" pour coordonner le développement économique et l'insertion professionnelle afin de favoriser le retour à l'emploi, a décidé d'adhérer au projet "Territoire zéro chômeur de longue durée".
"Territoire zéro chômeur de longue durée", une expérimentation innovante
Lancée en 2016, ce projet propose à tout chômeur de longue durée qui le souhaite un emploi CDI à temps choisi, au sein d'une Entreprise à but d'emploi (EBE) qui développe des activités non concurrentielles avec les professionnels locaux.
Le projet repose sur le postulat que les bénéficiaires ont des compétences mobilisables non utilisées, que le montant des aides qui leur sont versées peut être utilisé pour financer leur nouvel emploi et que les activités créées répondent à une demande non satisfaite du marché.
À Mérignac, cette EBE pourrait concerner un périmètre allant du quartier prioritaire Yser-Pont-de-Madame jusqu'à Beaudésert, en passant par Pichey.
Si la candidature de Mérignac à l'association « Territoire zéro chômeur de longue durée » est acceptée et que la commune est habilitée à tenter l'expérimentation (au plus tard en juin 2023), elle fera alors partie des 60 territoires français qui innovent pour accompagner les demandeurs d'emploi.
Vous souhaitez participer au projet ?
Si vous habitez dans les quartiers de Beaudésert, Pichey ou Yser Pont-de-Madame, contactez Manon Guitton au 06 11 50 05 43 ou sur ma.guitton@merignac.com.
La direction de la cohésion sociale et territoriale s'appuie sur deux services : l'action territoriale et l'insertion professionnelle, la vie associative et engagements. Elle travaille en collaboration avec tous les services de la Ville, les diverses institutions (autres collectivités, État, CAF…) et les acteurs locaux dont les associations partenaires.
